+47 955 20 356
Orgnr: 914 172 411

Da er trolig et inspirasjons- eller kunnskapsforedrag tingen.

Enten som en del av en faglig seanse, som en start på en utviklingsprosess i organisasjonen, en oppstart på et prosjekt eller rett og slett en god start på en ny arbeidsdag.

Foredragene har en varighet på 30 – 60 min og er ment å så små frø som kilde til inspirasjon, økt kunnskap og utvikling.

«Relasjonsledelse – Å hjertet med på jobben»

12mar2017
Likingfaktoren!

«Liking», A-faktor, IT-faktor, kjemi, karisma... Hva er det som gjør at noen personer er mye lettere å like enn andre?...

27mar2017
Turnoverintensjon – Hvorfor slutter de beste medarbeiderne?

«Should I stay or should I go?», roper den britiske punkgruppen The Clash ut, i en av sine legendariske hits...

27mar2017
Ikke ledermateriale?

Av og til kommer jeg over gode artikler på nettet. I dag leste jeg en knakende god artikkel i The...

27mar2017
GPS-metoden

Det er lett å bli stressa!! I en hverdag med påvirkninger, lynraske endringer, ulike kunnskapsnivåer, digitale løsninger, ulike teknologier, språk,...

05apr2017
Den beste form for ledelse

Fremtiden "Det er all grunn til å tro at fremtidens ledelseskonsept er relasjon- og omtanke basert", konstaterer professor og instituttleder...

Kontakt oss